Gradska uprava u suradnji sa Sindikatima traži najbolji model provođenja nužnih mjera štednje

Predstavnici Gradske uprave Grada Slavonskog Broda danas su održali sastanak s članovima Sindikata državnih i lokalnih službenika i namještenika Republike Hrvatske te Podružnice Sindikata Gradske uprave Grada Slavonskog Broda na temu provođenja dodatnih mjera štednje u poslovanju, kojima je predloženo smanjenje broja zaposlenika Gradske uprave. Kako je posebno naglašeno na održanom sastanku, cilj Gradske uprave je da pri provođenju predloženih mjera nitko od zaposlenika, odlaskom iz Gradske uprave, ne ostane bez izvora prihoda.

Grad Slavonski Brod posljednjih godina kontinuirano radi na smanjenju troškova poslovanja, s posebnim naglaskom na smanjenje rashoda za zaposlenike. Gradska uprava je 2009. godine brojila 100 zaposlenika, a kao rezultat mjera štednje taj se broj u posljednjih šest godina kontinuirano smanjuje. Danas Gradska uprava ima ukupno 87 zaposlenih, a rashodi za zaposlene smanjeni su za oko 2 milijuna kuna, odnosno oko 15 posto.

Ipak, zbog velikih gubitaka prihoda u proračunu i novonastalih troškova za Grad, koji su nastali isključivo kao posljedica zakonskih izmjena na razini Republike Hrvatske, provođenje dodatnih mjera štednje je nužno. Zbog zakonskih izmjena gradski proračun se u posljednjih šest godina smanjio za gotovo 18 milijuna kuna. Samo u siječnju ove godine prihodi gradskog proračuna od poreza na dohodak, zbog zakonskih izmjena i porezne reforme, manji su za 1,1 milijun kuna u odnosu na isti mjesec protekle godine.

Sredstva za decentralizirane funkcije osnovnog školstva u posljednjih šest godina smanjenja su za 2,7 milijuna kuna. Također, predškolski odgoj je postao je obveza jedinica lokalne samouprave, pa je tako Grad obavezan financirati najveći dio troškova programa predškole, što predstavlja novonastali trošak od oko 300.000,00 kn godišnje. Izmjenama zakona ukinuta je i pomoć za plaće gradskih službenika na poslovima izdavanja lokacijskih i građevinskih dozvola, koje su ranije bile osigurane u državnom proračunu, stoga je Grad dužan osigurati dodatnih 700.000,00 kuna godišnje za plaće preuzetih službenika.

Provođenje dodatnih mjera štednje, zbog zakonskih izmjena i smanjenja proračunskih prihoda, nužno je za daljnje kvalitetno i transparentno funkcioniranje poslovanja Grada Slavonskog Broda. Pri tome će Gradska uprava nastaviti savjetovanje sa Sindikatom kako bi se pronašlo najbolje moguće rješenje.