Zaposlenici Gradske uprave imat će fiksni i varijabilni dio primanja, smanjiti će im se plaća za 10 posto, te će im se, ovisno o ocjenama, kvartalno isplaćivati nagrada.
Gradonačelnik Svete Nedelje Dario Zurovec ocijenio je da je taj grad u transparentnosti i novim standardima postao lider u Hrvatskoj te najavio da bi plaće djelatnika Gradske uprave uskoro mogle ovisiti i o ocjeni građana, piše 24sata.
Gradonačelnik Zurovec rekao je da je Sveta Nedjelja prije nekoliko godina krenula u digitalizaciju te su u sklopu novog Geografskog informacijskog sustava (GIS) dostupne sve informacije vezane za urbanističke i prostorne planove grada te komunalnu infrastrukturu.
Besplatna mobilna aplikacija Popravimo.hr
– Svaki građanin može vidjeti i najmanje detalje cjelokupnog gradskog sustava – od transparentnosti prostornih planova do vodoopskrbne mreže, zemljišta, šuma, infrastrukture, a kroz izbor lokacije unutar mape može se prijaviti bilo kakav komunalni problem nadležnim službama. Za sustav postoji i besplatna mobilna aplikacija Popravimo.hr kojom se problem prijavljuje anonimno i putem fotografije – istaknuo je gradonačelnik Zurovec.
Naglasio je kako je komunikacija dvosmjerna te se građani obavještavaju o statusu popravka prijavljenog problema.
Na web stranici Grada Svete Nedelje dostupne su i informacije o količini elektro-magnetnih zračenja čime su, kaže Zurovec, pioniri u državi, a prate ih mnogi gradovi radi osvještavanja ljudi i smanjivanja korištenja uređaja.
Građanima omogućen uvid u ugovore, narudžbenice i fakture
Tu je i Registar javne nabave s potpunim uvidom u ugovore, narudžbenice i fakture, čak i one do 20.000 kuna koje nisu predmet javne nabave, a time niti predmet obvezne objave, rekao je zamjenik gradonačelnika Davor Nađi koji je predstavio Registar javne nabave.
Razvili su i novi alat za građane putem kojeg će moći ocjenjivati djelatnike Gradske uprave. Nađi je objasnio kako će zaposlenici Gradske uprave imati fiksni i varijabilni dio primanja, smanjiti će im se plaća za 10 posto, te će im se, ovisno o ocjenama, kvartalno isplaćivati nagrada. Najlošije ocijenjeni zaposlenici neće dobiti nagradu, a bolji će dobiti veća primanja.
Ocjenjivanje će se provoditi i međusobno unutar uprave, što će ubrojiti u ukupnu ocjenu djelatnika, a najbolji među svima imat će osjetno povećanje pri ukupnom zbroju primanja.
Taj prijedlog mora još potvrditi Gradsko vijeće pa bi njegova primjena krenula s 1. srpnjem, a ocjenjivanje s 1. ožujkom.
Izvor 24sata.hr
Slavonski Brod sprema se za jedan od najiščekivanijih ljetnih događaja &n...
30.06.2025. u 20:00
Kad posao postane nasljeđe, a nasljeđe postane vizija – tada nastaje priča...
30.06.2025. u 12:00
Brodsko-posavskoj županiji predstoji tjedan koji neće mirisati...
30.06.2025. u 08:00
Slično čuvenom i razvikanom Ringu, najširoj i najotmjenijoj bečkoj ulici...
29.06.2025. u 20:00
SLAVONSKI BROD – Slavonski Brod ponovno će postati mjesto okupljanja svih...
29.06.2025. u 17:00
Od siječnja 2026. godine, hrvatski će umirovljenici moći radit...
29.06.2025. u 14:00
REŠETARI – Svečano, dostojanstveno i ponosno, u Općini Rešet...
29.06.2025. u 11:07
Ljetna sezona tek je počela, a hrvatske vozače već čeka neugodno iznenađenje &nd...
29.06.2025. u 08:00
U zemlji s razvedenom obalom, tirkiznim morem i turističkim rekordima, g...
28.06.2025. u 20:00
Od 1. srpnja 2025. na snagu stupaju nove odredbe o popustima u elektroničkoj nap...
28.06.2025. u 11:00
Slavonski Brod, 28. lipnja 2025. – Sinoć se u Tvrđavi Brod tražilo mjesto...
28.06.2025. u 07:49
Đakovo, 27. lipnja 2025. Dok se grad već naveliko puni nošnjama, tambura...
27.06.2025. u 20:00
U naseljima Bukovlje i Vranovci posljednjih mjeseci odvija se – tiho, ali...
27.06.2025. u 14:00
NOVA GRADIŠKA – Da policija nije tu samo za represivne aktivnosti,...
27.06.2025. u 10:00
Nakon današnjeg nesnosnog temperaturnog rekorda od čak 37 Celzijevih stup...
26.06.2025. u 20:00
Nakon burne reakcije javnosti i uznemirenosti roditelja izazvane incidentom u Os...
26.06.2025. u 14:00